暑假工未做满一个月也有工资。依据《劳动法》，劳动者提供劳动就应获得报酬，不支付工资可投诉或申请仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响恶劣。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫暑假工应得工资。处理方式：1. 有合同，向劳动部门投诉，要求发还工资并赔偿；2. 无合同，先委托律师发函催收，无果则起诉；3. 保留证据，如聊天记录、工时记录等，以备不时之需。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫暑假工未做满一月不给工资，常见处理方式是投诉或起诉。有劳动合同的向劳动部门投诉或申请劳动仲裁；无劳动合同的，可发律师函催收或向法院起诉。
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